親愛的弟兄姊妹主內平安:
梁鴻光函(五十八)
近日重遇昔日同年代團友,彼此寒喧問候,也總會問句「退休否」?
我的年齡也不是秘密,在我〈第44期〉代禱信曾寫道:「2013年是我「退伍登陸」的日子。」算算看,今年是65歲了。
今年二月的泰國工場宣教士年會,國際總幹事吩咐我負責一個座談會:《中福團未來人事更替與泰國工場的關係》。中福團不是指在泰國的工場的宣教士,而是整個中福團,包括國際、地區、工場的所有同工。在嬰兒潮出生的都進入退休期,帶給我們團隊有一定影響。
「嬰兒潮世代」(Baby Boomer)是指在二戰(1939-1945)之後1946至1964年間(4664),全球嬰兒出生率的暴升(在二戰結束後,遠赴戰場的男人解甲返鄉,觸發了嬰兒潮。),單在美國便估計有7,700萬嬰兒出生。在2004年,英國嬰兒潮一代控制了全國約八成財富。戰後出生的這一群,被認為是穩健積極的社會棟樑,對戰後的全球經濟有重要影響。
香港方面,65歲及以上的人口佔整體人口的比例,由2006年的12%上升至2016年的16%。這10年間的升幅與之前20年的升幅相近(由1986年的8%上升至2006年的12%)。」
而本團的現況又如何?因有些地區資料未能掌握,故只提供香港區資料:香港執行委員平均年齡:59歲;香港區辦事處同工平均年齡:47歲;香港區差派宣教士平均年齡:57歲;泰國工場宣教士平均年齡:56歲;而國際中福董事平均年齡:64歲。換言之,無論領導層、地區辦事處及前線宣教士,都面對退休潮可能帶來的影响。
三、四十年前有些教牧認為忠心服侍就不談退休,甚至以死在講台上為榮。然而,時代變遷,現今大多企業組織,堂會、機構與神學院等領導人,多會提早思考自己退任後的人事部署,制訂「繼任規劃」(succession planning) 。事奉神的僕人認識退下來,並非停止服侍,乃是轉換事奉的角色;要克服個人懼怕與憂慮,更重要是能按心之所願,去做一些昔日因限制而未能充分發揮的職事。
在我而言,我也在轉變。今年四月起,減少在澳門及泰國工場部份的職責。但我今年往泰國工場的次數卻比以往多了,這是因參與新天聖經學院第二期工程的籌劃,這方面會日後再與大家分享。
我的三妹潔好四月中發現罹患子宮癌,癌細胞已擴散至腹膜。經做了超聲波掃描,磁力共振造影及正電子掃描後,瑪麗醫院醫療團隊決定先做化療,主診醫生表示因癌細胞經已轉移,不能確定化療果效,只能做一次、算一次。早前探望潔好,見她精神不錯,體重略為增加,進食也有胃口,小吃多餐,十分感恩。潔好女兒教會的姊妹每個週末都會探望潔好,為她禱告,與她唱詩,分享聖經。新近覆診得悉癌指數上升,原定上週(14日)的化療取消,本週二(18日)安排正電子掃描,請繼續為潔好祈禱,求神醫治,除滅癌細胞。也請為她信靠神,時常經歷從神而來的平安與喜樂禱告。
本人的事工費及國際中福(香港)辦事處本年度截至2018年8月底(共五個月)總收入有$208,062,總支出$202,714,盈餘$5,348。請繼續幫助我們,藉著禱告及奉獻,支持本人及國際中福(香港)辦事處的經費。
再次感謝你們的關心問候,以及禱告上、經濟上的支持。
「願恩惠平安從我們的父神和主耶穌基督臨到你們。」(腓利門書3節)
您的弟兄
梁鴻光
2018年9月19日
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